Ben jij een ondernemende coach of trainer? Dan nodigen wij jou uit voor het Trainers Event op maandag 14 oktober 2019!
Als trainer weet je als geen ander hoe lastig het is om organisaties in beweging te krijgen. En dat het trainen van vaardigheden alleen zelden genoeg is om écht resultaat te bereiken. Deze middag maak je kennis met een originele nieuwe manier om naar organisatiedynamiek te kijken.
Na het plenaire gedeelte worden 3 interactieve workshops gegeven.
Programma:
14.30 uur Inloop
15.00 uur Start van het plenaire gedeelte
– Welkomstwoord – Elleke Groot
– De Inperspective methode – Anna Huisman
– Drijfveren en Systeemdenken – Hans Posthumus
– 7 succesfactoren voor transfer; hoe landt leren op de werkvloer – Laura den Ouden
16.15 uur Pauze
16.45 uur Keuze uit diverse workshops – ronde 1
17.45 uur Keuze uit diverse workshops – ronde 2
18:45 uur Borrel
19.30 uur Einde
Omschrijving break-out sessies:
- Voorbij de kleurentest: drijfveren én systemisch werken – Hans Posthumus en Anna Huisman (ronde 1)
Veel bedrijven hebben inmiddels een ‘kleurentest’ ondergaan. Wat blijft hangen is vaak een taal waarmee zaken geduid worden als “we hebben meer blauw nodig” of “ja, die is rood, dus dan kun je dat verwachten”.
In deze workshop gaan we de diepte in om te kijken wat je nog meer kan doen met het drijfveren-gedachtengoed en hoe je het kan versterken met inzichten uit systemisch werk (specifiek plek, orde en balans). We behandelen een praktijkcase waar de systemische blik in combinatie met een drijfverenanalyse een doorbraak betekende in effectieve teamsamenwerking. - Voorbij de kleurentest: verandermanagement – Hans Posthumus en Anna Huisman (ronde 2)
De kleurentesten worden in Nederland vooral gebruikt om drijfveren te meten, maar wat kun je er nog meer mee? Deze workshop gaat in op hoe je veranderprocessen kunt lezen en bijsturen door de kleuranalyses te combineren. met de transformatieaanpak van Harvard Professor John Kotter. Aan de hand van het instrument Verandermeter behandelen we praktijkvoorbeelden, met ruime mogelijkheden voor de deelnemers om ook hun eigen casuïstiek in te brengen. - 7 succesfactoren voor transfer; hoe landt leren echt goed op de werkvloer – Laura van den Ouden
Laura neemt je in dit uur mee in het Transferwiel: hoe kun je ervoor zorgen dat bij veranderprocessen het resultaat echt beklijfd in de praktijk? Zeker bij trainingen en coaching is het effect na afloop soms niet zo groot als je had verwacht. Laura heeft onderzoek gedaan naar wanneer gedragsverandering wel succesvol is, ze kwam tot 7 factoren die bijdragen aan borging op de werkvloer. Laura neemt jullie mee in deze 7 factoren, aan de hand van een eigen case ga je werken om een plan te maken om een volgende gedragsverandering nog meer te borgen op de werkvloer! - 1001 werkvormen met de Lifemaps – Shirley Legdeur
Ervaar zelf één van de vele mogelijke werkvormen in deze workshop. Je gaat letterlijk in kaart brengen wat jouw ‘next step’ is. En wat de lifemaps kunnen betekenen voor jouw praktijk.
De Lifemaps-methode is een rijk instrument voor training en coaching. Een lifemap is een combinatie van een poster en stickers waarmee een vraagstuk of de situatie in beeld komt. Met een lifemap werk je intuïtief en intens, maar je hoeft toch niet hard te werken. Inzichten en antwoorden komen als vanzelf naar voren en het is leuk om te doen.
The next step in kernkrachtig ontwikkelen. Ben jij er bij? Meld je hier aan en geef jouw voorkeur voor de workshops door!